日本高清免费一本视频100禁_在线不卡欧美精品一区二区三区_国产一区二区好的精华液_中文综合在线_国产啊啊啊视频在线观看_大地资源网免费观看高清

IT之道-艾銻知道

您當前位置: 主頁 > 資訊動態 > IT知識庫 >

IT運維中ITIL的幾大誤區?


2020-05-28 15:56 作者:艾銻無限 瀏覽量:
IT運維工作,以服務為中心,以穩定、安全、高效為三個基本點,確保公司的互聯網業務能夠 7×24 小時為您提供高質量的服務。
 
ITIL作為一種IT運維戰略及最佳實踐的方法,不僅僅能為IT部門自身的運維效率帶來價值,更重要的是基于IT運維的IT服務體系能讓整個企業的員工對IT服務的滿意度得到提升。但是,把ITIL想象成簡單的工具實施是完全不足以達到IT運維體系所帶來的效果。ITIL告訴大家對IT運維管理必須有一個深思熟慮的長久規劃,盡可能的在實施過程中規避一些常見的誤區,并且在整個過程中一定要不斷地進行調整和改善。接下來我們根據多年ITIL落地的經驗,和大家分享下在建立IT運維體系的漫漫長路上大家經常會遇到幾個常見的誤區,以幫助大家更準確的調整ITIL的實施規劃及更好的規避ITIL的項目風險。




 


 
1、過于激進的項目預期及計劃

過高的項目預期和不合理的項目計劃是所有ITIL項目中導致項目失敗的一個最重要的因素,很多ITIL項目經理在項目初期都非常雄心勃勃,在他們眼中,企業IT運維服務的一切規劃只要按照ITIL的最佳實踐,就一定能達到立項的效果,但殊不知“人的習慣是最難被改變的”,一切都要立足于現有的運維體系,現有的組織架構,現有的流程規則,萬丈高樓平地起,貿然前進且忽略了可能遇見的重重障礙顯然是不可取的。最好的解決辦法是能在項目前期為這些可能發生的變化做好相應的預案。但做好充分的準備并不意味著從開始大家就要制定保守的計劃,這樣也不合理。為了可以在項目過程中有效的控制風險,建議采用靈活的項目時間表及合理的資源分配。同時也建議大家建立可迭代---分階段的“項目成果評估點”,以便于盡早的了解項目干系人反饋并進行必要的調整。以我們多年的項目經驗看來,問題越晚發現解決問題的投入越大,解決時間越長,解決效果越糟糕。
 
2、 過于關注ITIL的最佳實踐而忽略了企業本身的業務現狀

確實有非常多鐘情于ITIL完美的方法論和最佳實踐,但是對ITIL最佳實踐的過分執著從而忽視了自身企業本身的業務現狀,這是IT運維體系建立中一個重大的誤區。實際上,再好的體系如果缺乏了企業業務現狀的適應能力,這就是對企業資源和時間的極大浪費。更好的做法是,大部分的運維成果需要在業務實踐中被反復認定和評估,大家都很清楚,IT運維服務過程中每一個流程和操作都是服務于企業業務發展的,當我們在進行每一次IT服務時,都會從業務部門得到服務的反饋,不管是對于質量的滿意度,效率的要求還是新的服務需求,我們只有通過這些服務反饋才能更準確的了解到業務部門對于IT服務的真實訴求,包括業務部門要求的優先級、解決途徑等,只有在這些真實運維服務分析的基礎上我們進行的服務流程改進和服務質量提高才是真正能給企業帶來價值的,才是對IT運維服務資源最有效的利用。
 
3、 忽略流程負責人的價值

在整個ITIL管理體系的建立過程中,對于ITIL所有流程中每一個流程狀態、操作、角色及責任的清晰定義至關重要,因此一個經驗豐富且具備業務敏感度的流程負責人將起到至關重要的作用。及時發現流程過程中可以被標準化的IT服務目錄,有效的利用現有人員的知識和經驗將標準化的服務目錄進行固化,并逐漸將標準化的服務走向自動化運維的發展方向,這是一個優秀的流程負責人能給企業帶來的運維價值。
 
4、 忽略ITIL文化的變革

我們經常遇到企業面臨IT資源匱乏,面臨業務部門挑戰,面臨IT預算不足等諸多問題,人人都知道要改變但每個人的方法和方向都不一樣,這時候企業中文化和思想的統一就會變得非常重要,在有些企業中,最后由于員工思想的文化上的不一致性導致ITIL項目失敗的案例也不在少數。思想和文化的一致性建設看似困難但其實也是有方法可循的,首先文化一致性的建設必須是“自上而下”才能完成,需要管理層(多數情況下是CIO)的支持,先從整個IT部門做起,只有在大家對于ITIL都有了一個相同認識的情況下,整個IT部門大家才能同心協力,共同確保ITIL服務體系的茁壯成長。
 
5、 將ITIL看成是一系列獨立流程的集合

在與IT運維管理員的閑聊中,經常會聽到“ITIL不就是15個流程嘛”這樣的說法。但是,如果僅僅把ITIL看成是諸多獨立流程的集合,無疑是對ITIL極大的誤解,帶著這樣的思想去應用ITIL顯然也是很難成功的。對于ITIL最佳實踐的理解,一定是ITIL是一個完整的IT運維服務體系,是一個旨在為企業業務提供價值的IT管理體系。在ITIL最佳實踐過程中過于強調和關注ITIL個別的流程,只會將流程與流程之間孤島化,反而會讓大家拘泥于形式,被個別流程操作所束縛。
 
最后,無論是ITIL、ISO20000,SIAM、敏捷、DevOps還是我們今天掌握的其他任何精彩的最佳實踐、框架,標準或模型,最終都是為了向客戶交付真正的結果,并帶來強大的、具有吸引力的商業價值。
 
以上內容由北京艾銻無限科技發展有限公司整理

相關文章

IT外包服務
二維碼 關閉
主站蜘蛛池模板: japanesexxxx日本妞_国产精品午夜福利院_亚洲欧洲中文日韩_国产麻豆影视_国产东北一级毛片_性夜影院在线观看_青草青在线_超碰99在线观看 | 欧美一级大片免费看_在线日韩小视频_精品无码久久久久久尤物_一道本AV免费不卡播放_91麻豆产精品久久久久久_毛片91_99久久99久久久精品齐齐_无码人妻丰满熟妇奶水区码 久久亚洲免费视频_韩国一级黄色录像_国产极品美女到高潮_妺妺窝人体色WWW视频_日韩精品真人荷官无码_日韩AV无码一网二网三网_91亚洲精品久久久久图片蜜桃_segui88久久综合9999 | 99久久精品国语对白_国产小u女在线未发育_runaway动漫免费官网_国产精品一区二区久久久久_日韩国产高清视频_91操bb_亚洲一区二区三区影院_国产在线精品无码AV不卡顿 | 总裁与秘书高h肉_中文精品久久久久鬼色_日韩精品无码专区免费播放_国产古装全黄A级视频_青苹果乐园高清免费看_不卡国产一区二区三区四区_国产日产欧产精品精品ai_在线免费色 | 国产色片_欧美成人黄色片_午夜影院在线观看_国产精品视频1区_宅男影院在线播放999_久在线视频播放免费视频_国产69精品久久久久9999APGF_别c我啊嗯国产av一毛片 | 青青草国产在线视频_日韩一区二区精品在线观看_精品视频国产_以色列最猛性xxxxx视频_久天啪天天久久99久久_久久精品国产色蜜蜜麻豆_gogo午夜影院_日本成aⅴ人片日本伦 | 亚瑟av亚洲精品一区二区_亚洲第三色_在线观看无码不卡AV_内射人妻无套中出无码_欧美激情五月_色婷婷久_免费欧美在线_jizz久久精品永久免费 | 成AV人片在线观看天堂无码_欧美午夜精品一区二区三区_黑人巨大欧美一区二区视频_日韩精品无码一区二区三区四区_久久视频在线观看精品_久荜中文字幕_人妻无码13p_午夜男女无遮掩免费视频 | 怡红院成人网_黄色在线免费播放_亚洲精品国产综合久久_日韩高清不卡一区_青青草视频一区_最近的2019中文字幕免费一页_中文视频一区视频二区视频三区_国产成人久久综合第一区 | 成人一在线视频日韩国产_超碰在线公开97_久久亚洲精品国产一区_国产精品久久不能_午夜亚洲精品专区高潮日w_kaori肉感在线播放_www.四虎影视.com_欧美日韩久 | 91精品啪在线观看国产足疗_特级毛片全部免费播放_日本一区二区三区免费在线_国产va在线观看_中文字幕日韩综合av_91在线视频网址_一级片在线免费看_久久久91精品国产一区二区三区 | 亚洲四播房_九九在线视频_麻豆免费av_无码人妻精品中文字幕不卡_国产精品久久午夜夜伦鲁鲁_亚洲免费av一区二区_美女乱淫aaaa高清视频_久草色视频在线观看 | 久久婷婷人人澡人人爽人人喊_亚洲中文欧美日韩在线观看_一本一道波多野结衣一区_青青视频一区_国产精品视频免费一区_在线免费亚洲_国精产品一区一区三区在线观看_日日噜噜夜夜狠狠久久丁香五月 | 精品国产亚洲第一区二区三区_高清国产在线观看_日本最新免费二区三区_a级片观看_亚洲一级不卡_国产呦VA在线观看_日韩人妻无码精品—专区_中国少妇嫖妓BBWBBW | av不卡国产_蜜桃成人免费视频在线播放_特级黄色毛片在放_人人超碰免费_国产精品男人的天堂_国产在线精品一区二区三区》_日本一级中文字幕久久久久久_我朋友的妈妈在线 | 91视频免费观看网址_黄色大片一区_国产精品一区久久久_亚洲精品色哟哟_最近中文字幕一区_婷婷综合缴情亚洲狠狠小说_国产成年无码AV片在线_日本最新一区 | 国产成人女人在线视频观看_免费xxxx大片国产片_少妇高潮久久久久久软件_亚洲影视在线观看_久久接色_日本精品99一区二区不卡_在线免费看黄色_亚洲国产精品高清久久久 | 精品国产亚洲第一区二区三区_高清国产在线观看_日本最新免费二区三区_a级片观看_亚洲一级不卡_国产呦VA在线观看_日韩人妻无码精品—专区_中国少妇嫖妓BBWBBW | 91视频国产免费_国产成人亚洲精品无码车A_日本久久久久久科技有限公司_91精品国产91久久久_精品无人区卡卡卡卡卡二卡三乱码_亚洲国产精品人人爽夜夜爽_精品国产精品亚洲一本大道_99精品久久毛片a片 | 欧美人与性动交G欧美精器_日本高清久久_国产精品片www48888_欧美精品色婷婷五月综合_亚洲国产精品久久久久爰色欲_手机黄色在线观看_欧美自拍网站_国产乱码精品一区二三 | 亚洲精品天堂在线_久久艹国产_亚洲美女视频在线观看_成人h视频在线_女人18毛片水真多_久久综合在线_在线偷拍自拍_亚洲最大网址 | 中文字幕在线影视_久久夜久久_激情sese_99re在线_麻豆传煤入口免费进入2023_人人爽人人看_91香蕉视频在线_91福利免费观看 | 欧美在线网站_日本护士xxxxhd_日韩精品在线第一页_国产精品美女mmm爽爽爽视频_亚洲精品无码av久久久久_性少妇videosexfreexxxx片_欧美18ⅩXXXX性欧美喷水_亚洲高清在线看 | 黄色片免费_搜查官中文字幕一区二区_亚洲AV影院一区二区三区_av中文天堂网_日日射视频_国产在线看视频_在线免费观看成人网_91久久精品一区二区三区大 | 久久婷婷人人澡人人爽人人喊_亚洲中文欧美日韩在线观看_一本一道波多野结衣一区_青青视频一区_国产精品视频免费一区_在线免费亚洲_国精产品一区一区三区在线观看_日日噜噜夜夜狠狠久久丁香五月 | 国产91在线播放九色快色_最近免费韩国日本HD中文字幕_日韩和欧美一区二区三区_国产亚洲欧洲997久久综合_在线观看国产麻豆_亚洲女人天堂色在线7777_超级碰人妻明星香蕉97_天天影视色香欲综合网网站86 | 久久免费资源_gratisvideos另类灌满_97偷自拍亚洲综合二区_国产女人啪啪_在线免费看a_日本公妇被公侵犯中文字幕2_精品自拍农村熟女少妇图片_中文字幕乱偷无码动漫av | 九一亚洲_日韩区欧美区_亚洲AV无码一区东京热不卡_免费观看在线毛片_亚洲一区二三区好的精华液_国产丰满果冻videossex_日本不卡不码高清视频_欧美a免费 | www.久_国产成人在线网址_小视频在线看_91视频免费看片_欧美裸体XXXX极品少妇_免费国产精品视频_草逼网页_99热中文 | 日本乱码一区二区三区芒果_成人在线观看免费_中文字幕亚洲欧美精品一区四区_国产又爽又猛又粗的A片_欧美情侣性视频_国产高清精品软件丝瓜软件_国产免费久久久久_亚洲美女视频网 | 日本舌吻交缠舌头视频网站_国产黄免费_国产农村妇女三级全黄91_欧美级特黄AAAAAA片_av一级久久_国产呦在线沙发_尤物一区_欧美视频一区 99久久精品国语对白_国产小u女在线未发育_runaway动漫免费官网_国产精品一区二区久久久久_日韩国产高清视频_91操bb_亚洲一区二区三区影院_国产在线精品无码AV不卡顿 | 国产免费一区二区三区VR_亚洲AV无码不卡无码_美女裸体无遮挡免费视频网站_亚洲AV无码成H在线观看_国产免国产免费_久久无码字幕中文久久无码_精品一区二区久久久久久久网站_美女让男人桶爽免费视频 | 黄色特级视频_国产天堂久久_欧美の无码国产の无码影院_亚洲精欧美一区二区精品_美乳在线播放_久久精品日产第一区二区三区的功能_免费在线看成人av_高清一区二区视频 | 久操视频免费在线观看_亚洲免费自拍_视频在线播放国产_小草毛片_av黄色一级_国产精品天码无卡在线观看_乱色熟女综合一区二区三区_美女一级毛片免费观看 | 日韩精品视频在线一区二区三区_欧美丰满老妇熟乱xxxxyyy_四虎影视国产精品永久在线_精品自拍av_久久99国产亚洲高清观看首页_五月色夜婷婷丁香琪琪_无码少妇一区二区三区浪潮AV_全黄特一级 | 99视频网站_精品久久亚洲中文字幕_亚洲不卡高清免V无码屋_久久精品日_午夜美女国产毛片福利视频_free欧美日韩免费在线观看_久久久久久亚洲精品不卡4k岛国_涩涩小视频 | 亚洲国产黄色片_秋霞久久久久久一区二区_国产自91精品一区二区_av高清播放资源_精品一区二区三区久久久_国产.精品.日韩.另类.中文.在线.播放_少妇人妻综合久久中文字幕888_色爱综合网 | 丰满人妻熟妇乱又仑精品_色精品一区二区三区_91精品午夜窝窝看片_sss海量视频在线观看_亚洲高清视频免费观看_中文字幕亚洲欧美专区_草草影院第一页yyccc_亚洲国产七七久久桃花 | 无码精品AV久久久免费_亚洲jizzjizz少妇_欧美性猛交xxxx免费看蜜桃_91蜜桃在线观看_狠狠操她_在线日韩_在线播放一区二区精品视频_国产做受18~20岁A片 | 成人区一区_国产欧美日韩一区二区加勒比_中文无码乱人伦中文视频在线V_亚洲精品大片_欧美成人在线视频_91火爆视频_亚洲国产成人精品无码区在线秒播_青青操视频在线观看 | 少妇高潮太爽了在线视频_波多野结衣无码视频在线观看_欧美精品momssexxxx_美女被强遭的免费网站视频_久久国产精品视频免费看_亚洲精品高清国产一线久久_高清三区_91综合在线视频 |